2018年11月08日

「いい会社」の法則 実行委員会の勉強会に参加してきました。


「働く喜びに満ちた会社」に育てる! の成戸です。

本日もご愛読ありがとうございます!

◎「いい会社」の法則 実行委員会の勉強会に参加してきました。

先週、11月2日に名古屋にて「いい会社」の法則実行委員会の勉強会に参加してきました。

今回は、普段学んでいる戦略図を使って新たな視点のお話でした。

会社の再建や、社内で新たな事業を起こす時、プロジェクトを起こす時、ゼロからイチを生み出すわけですが、

そのスタートとその後、会社が変わり続けるためには、どのような資源を活用すべき、活用できるのか?そんなお話でした。

もう一つの法則として、問題の本質を知るために「知る経営」を行う、として、経営者が普段から会社内を知ろうと行動しているか否か、その姿勢が会社の理念や上司からの指示が従業員に浸透している度合いに影響してくる、

結果、良い意味でも悪い意味でも会社の状態に変化を与える事となる。そんな内容でした。

経営者や企業家の努力や能力そのものが大きな成果を生み出す、というよりは、組織全体を好転させるために、経営者がどのような志向をもって経営したほうが良いのかを教えていただいています。

もう一度繰り返しますと、個人の能力の大切さも分かりますが、組織の能力を信じ、力を合わせることによるチカラは時として大きな素晴らしい結果を生み出すことになります。

考えてみれば毎回この組織の力の引き出し方について考えているように思います。


それでは今日はこの辺で。

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成戸克圭「いい会社」研究ホームページ
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岐阜県美濃加茂市の社会保険労務士
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posted by なると at 00:00| Comment(0) | TrackBack(0) | 日記
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