2018年12月03日

京都の医療勤務環境改善研修に参加


「働く喜びに満ちた会社」に育てる! の成戸です。

本日もご愛読ありがとうございます!

◎京都の医療勤務環境改善研修に参加

11月30日に京都で行われた研修『厚生労働省委託事業「支援センターブロック研修(京都開催)」』に参加してきました。

内容は厚生労働省からの委託である医療従事者の勤務環境改善を目的とした事業の更なる質の向上を目指して、各都道府県に設置されているセンターの担当者らが研修を受け、参加者が会話し合う場を設けた形です。

私は医療労務管理アドバイザーという仕事を請け負っており、病院の医療従事者の勤務環境改善が進むよう、社会保険労務士の知見を活かして助言を行っています。

私はこの仕事を、自身が治療を受ける側でなく「病院組織の経営の側」の現場を見る機会を得られる貴重な立場として、ありがたく思っています。

今回、岐阜のアドバイザーとして私一人、県庁職員が二人参加しました。

今回の研修では、近隣県(三重・滋賀・京都・奈良・和歌山・大阪)の担当者の皆様との話し合いにおいて、他県の現状と認識されている問題点、もしくは解決した課題とその方法などを教えてもらえました。

とは言え、岐阜県は全国でも特に活発に活動して、他県より少し先んじている部分があり、他県の参加者からは岐阜県に対する質問が多く感じられました。

他県の取り組みの中では、勤務環境の良好な医療施設に対して認定制度を設けている県が2つほどあり、工夫されていました。

大事なのは手段ではなく、良い結果であるため、県民性やセンターの成り立ち、センター組織の組成の違いなどを総合的に見て、各県に合った最善の取り組みをすべきであると思います。

私は提案としてアドバイザーである社会保険労務士と中小企業診断士の医業経営アドバイザーの連携強化のための情報共有を進めるようにお伝えしました。

アドバイザー同士、課題に対して重複する分野があるはずであり、双方の強みの理解(労務管理と財務会計?)とそれによっての相乗効果を期待しても良いのではないかと考えています。


今回はセンターからの旅費が出ているのでありがたく、また滅多に歩かない京都の町を散策する機会も持てて良かったです。

今日はこのへんで。

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成戸克圭「いい会社」研究ホームページ
http://gifusr.jp/laboratory/

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岐阜県美濃加茂市の社会保険労務士
「なると社会保険労務士事務所」のホームページ
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2018年11月29日

12月の労務・税の手続カレンダー(主要)[提出先・納付先]


「働く喜びに満ちた会社」に育てる! の成戸です。

本日もご愛読ありがとうございます!
朝晩の冷え込みが厳しくなり始めましたね。
今年は暖冬と予想されていますが、どうも私は積雪量が多いような予感がしています。杞憂で済めばよいと思いつつ。

それでは恒例のカレンダーをどうぞ。

◎12月の労務・税の手続カレンダー(主要)[提出先・納付先]

10日
○源泉徴収税額・住民税特別徴収税額の納付[郵便局または銀行]
○雇用保険被保険者資格取得届の提出<前月以降に採用した労働者がいる場合>[公共職業安定所]
○労働保険一括有期事業開始届の提出<前月以降に一括有期事業を開始している場合>[労働基準監督署]
○特例による住民税特別徴収税額の納付[郵便局または銀行]

31日
○健保・厚年保険料の納付[郵便局または銀行]
○健康保険印紙受払等報告書の提出[年金事務所]
○労働保険印紙保険料納付・納付計器使用状況報告書の提出[公共職業安定所]
○外国人雇用状況の届出(雇用保険の被保険者でない場合)<雇入れ・離職の翌月末日>[公共職業安定所]
○固定資産税・都市計画税の納付<第3期>[郵便局または銀行]※都・市町村によっては異なる月の場合がある。

本年最後の給料の支払を受ける日の前日まで
○年末調整による源泉徴収所得税の不足額徴収繰延承認申請書の提出[給与の支払者(所轄税務署)]
○給与所得者の保険料控除申告書、給与所得者の配偶者控除等申告書、住宅借入金等特別控除申告書の提出[給与の支払者(所轄税務署)]


それでは皆様にとって良い12月となりますように。
今日はこのへんで。
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